中央“八项规定”、省委“六个严禁”、市委“30条意见”等作风建设新规出台后，市工商局采取五项举措，认真加以贯彻落实，成效明显。全系统进一步改进调查研究，调研作风更实；进一步改进办文办会，文风会风更纯；进一步改进发文发电，文件简报更精；进一步改进经费管理，公务支出更严；进一步改进服务工作，便民举措更优。据统计，到7月底止，该局执行“六项禁令”等新规的明查暗访116次；治理庸懒散奢效能督查105次。各级班子成员走访行政村（社区）334个、帮助解决实际问题39个；各级走访企业2531家、帮助解决实际问题223个；各级走访农户267户、帮助解决实际问题25个；帮扶困难户344户、扶持资金17.56万元。系统以党委（总支）下发的文件同比减少3万余份，精减简报1.3万余份。公务接待同比减少196.38万元，因公出国（境）经费同比减少82.8万元，公车使用经费同比减少165.1万元。领导干部下基层接访59人次，接访群众226人次，排查各类矛盾24件，化解信访案件254件。主要做法是：

　　一是组织学习宣传教育。中央、省、市作风建设新规出台后，局党委高度重视，迅速召开党委会，学习传达文件精神，统一思想认识，提出学习贯彻意见。之后，市局下发有关学习贯彻通知，组织机关干部通过理论中心组、局务会、处务会和支部大会等形式认真逐条学习和动员部署，保证人员、内容、效果三落实。各分局也根据上级要求，结合各自实际，一级抓一级，层层抓落实，全面组织所属单位干部职工学习各项新规，确保各项新规学习宣传到位。

　　二是出台具体细则和落实举措。市局结合实际，从完善调研制度、精减会议活动、精减文件简报、厉行勤俭节约、加强督促检查等五个方面，细化制定了全市工商系统20条具体贯彻落实意见。系统所属19个分局和90个基层工商所，也根据上级作风建设新规和要求，结合各单位实际，都制定了有关作风建设的具体措施。

　　三是开展专项治理活动。紧紧抓住群众路线教育实践活动这个契机，以落实新规为切入点，推进作风改进，展示工商形象。结合开展“效能亮剑”专项行动，对落实新规开展专项治理，着力解决各级机关和党员干部中存在的不作为、慢作为、乱作为以及执行不力、推诿扯皮、效率低下、铺张浪费等方面突出问题，推动各级和广大党员干部始终保持奋发有为的精神状态，切实改进工作作风，扎实推进市委、市政府中心工作的落实和群众反映强烈突出问题的解决。

　　四是组织检查督查和问题整改。对贯彻落实作风建设新规情况，各分局每月均组织了自查，县（市）分局还组织了交叉检查，对查到的苗头性倾向性问题，立即组织整改，把问题化解在萌芽状态。市局每月组织效能督查，下发效能监察通报；每季组织明查暗访，下发季度督查通报；对新规执行情况和重点任务完成情况见人见事，认真组织整改。密集的检查督查，保持了高压态势，使问题得到了及时整改，也有效防范了重大违纪行为的发生。

　　五是建立健全制度机制。在贯彻落实新规中，市局注重加强对执行新规好的单位和个人的宣传，推广好的经验做法。修订完善干部教育管理制度规定，充分发挥基层站所派驻纪检监察员和分局退居二线科所长的作用，做到作风效能检查每天一提醒、每周一小结。健全完善监督检查制度，加大交叉检查和明查暗访力度，事先不打招呼，事后交流信息，让问题真实暴露，使整改切中要害。从严问责，出台配套细则和落实举措，建立作风效能问责情况备案制度、失职失责倒查机制，加强对不履行、违法履行、不当履行职责行为的责任追究，用制度管人管事。