去年以来，淳安县纪委以加强办信办案工作为主抓手，强化基层纪检监察组织监督职责，推动纪检监察工作重心下移，关口前移。

　　一是建制度，明职责。转发省纪委《乡镇纪委工作规程（试行）》，制定实施《派驻纪检监察机构履行监督职责实施细则（试行）》，进一步明确乡镇纪委、派驻机构信访监督和查办案件职责和权限，从制度层面强化基层纪检监察组织的监督责任。

　　二是厚基础，强力量。加强乡镇纪委规范化建设，健全部门纪检组织网络，配备专职纪检干部。编印发放《淳安县纪检监察信访举报工作实用手册》，组织学习培训，提升能力，规范基层办信。

　　三是重考核，严奖惩。年底开展乡镇纪委信访举报绩效考核和案件质量检查，对信访考核排名前三和有自办案件的予以加分，加大自主突破案件加分分值，并对无案乡镇予以扣分。对乡镇纪委书记进行量化考核排名，考核得分按50%比例计入业绩考核分数。

　　四是抓约谈，促落实。由县纪委书记、分管副书记、常委对信访量较多、增幅较快的乡镇部门“一把手”和纪检组织负责人进行约谈，通报2013年信访举报情况和存在的问题，帮助剖析问题产生原因，面对面提出整改工作要求。