根据市委统一部署，2023年7月11日至8月20日，市委第五巡察组对西泠印社党委进行了巡察。2023年11月8日，市委第五巡察组向西泠印社党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡视巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

西泠印社党委切实强化责任担当，坚持把抓好巡察整改作为推进全面从严治党的重要抓手，作为检验党委增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重要标尺，以最坚决的态度、最果断的举措、最有力的保障，切实做到问题不清零不放过、整改不到位不放过，做深做实巡察“后半篇文章”。截至目前，巡察反馈的11个方面31个问题中，26个已完成整改，5个问题尚在整改中。

一、关于“深入贯彻落实习近平总书记关于文化强国的重要思想不够到位”问题的整改情况

1.以“第一议题”“专题培训”等方式，系统学习习近平总书记有关重要论述精神，强化学思践悟。制定《“十四五”发展规划（2021-2025）》《2024年度绩效管理规划》并严格执行，补充实施《2016-2020首轮绩效管理规划》中未完成的工作任务，举办“印之爱”活动6场及“第十届篆刻艺术评展”作品网展。制定《中国印学博物馆等四家单位绩效考核工作方案》，严肃开展绩效考核。与中国美术学院签署战略合作协议，与浙江大学联合举办第七届“孤山证印”学术研讨会，分析研判2024年度与临平区、临安区战略合作项目，强化战略合作有效落地。

2.西泠印社120年社庆期间展出文物藏品1000余件，与中央广播电视总台、浙江广电集团分别启拍《印刻百年》《金石中国心》，利用文物藏品展示新时代印学发展。完成社藏4000余件等级文物的数字化和建档工作，召开社藏文物资料转化利用分析研判专题会议,谋划2024年度文物藏品临展活动5场。

二、关于“推动印社高质量发展不够到位”问题的整改情况

1.修订《西泠印社系列品牌保护与管理规定》，与9家单位补签品牌许可协议，补收品牌费30.59万元，全面推广使用防伪追溯系统和防伪标签，组织开展品牌专项检查。

2.完成《西泠印社推荐入社提名标准》修订版初稿，目前在社团范围充分征求意见。强化社员联络、管理和服务，更新社员基础信息，编发《社员名录》，健全社团微信群，120年社庆期间推出网格化服务，广受好评。修订印发《党员领导干部与党外代表人士联谊交友制度》，积极开展谈心谈话。

3.积极谋划加强印学研究工作举措，组织开展《西泠艺丛》改版、推广及数字化工作，将期刊送达省内各高校、博物馆、图书馆，并在万方、知网、超星数据库以及国家社会科学文献中心上线，同期强化与社员和专家约稿的频次和力度。2024年，春雅期间举办纪念吴昌硕诞辰180周年学术报告会，秋雅期间将组织“大印学（3）——‘篆刻学’学科研究”主题大印学报告会，打造高质量研究成果。

三、关于“履行全面从严治党主体责任存在差距”问题的整改情况

1.召开专题会议，听取班子成员履行“一岗双责”、委属单位负责人落实“全面从严治党主体责任”情况报告，完成2023年度对委属单位下沉式监督检查反馈及整改工作。组织党风廉政专题学习培训，研究制定《干部职工岗位廉政风险点》并开展自查。融合“西泠”特色打造清廉机关，配合市纪委监委举办“‘爱莲社’清廉印学雅集”“尺度方圆·印清廉”等活动，孤山社址成功入选杭州市第二批清廉机关“红雁清风”培树点。

2.修订印发《领导干部谈心谈话制度》并制定2024年工作计划。结合巡察反馈问题，组织开展教育谈话13人次，专题会议2次。按要求补充完善领导干部廉政档案。

四、关于“作风建设缺乏韧劲”问题的整改情况

1.针对“文风不实”问题，对相关责任人进行教育谈话，举一反三对近5年相关材料进行全面梳理，查找问题并分析原因。

2.制定《采购项目履约验收管理办法》并严格执行。对相关责任人进行教育谈话。

五、关于“违反中央八项规定精神问题仍有发生”问题的整改情况

追缴违规发放福利款项1986元、无公函接待款项2012.5元和超标会议餐费725元，组织专题学习培训。对相关责任人进行教育谈话，举一反三对近5年类似情况开展“回头看”。

六、关于“重点领域廉政风险管控不够有力”问题的整改情况

1.对巡察反馈涉及的2000余件捐赠作品进行复核并补办交接手续，制定《当代艺术作品及资料捐赠管理工作流程》并严格执行。

2.上缴国库委属单位利用社委会资源经营收入165.87万元（包括巡察反馈的110.6万元及举一反三自查发现的55.27万元）。

3.对孤山保护提升工程进行全面梳理，补充检测报告，对无法提供报告的设备、材料、构配件进行复检，检测结果合格，组织专题学习培训，对相关责任人进行教育谈话。

4.上缴列支不规范金额4.8万元，组织专题学习培训。对相关责任人进行教育谈话，组织开展“回头看”。

七、关于“党委议事决策机制不够完善”问题的整改情况

1.专题学习《中国共产党党组工作条例》，修订印发《党委议事规则》，将等级文物出借和品牌合作等事项纳入“三重一大”管理，规范开展文物出借、品牌合作等事项集体研究。

2.组织专题学习培训，举一反三对近5年类似情况开展“回头看”。

八、关于“执行干部选任规定不够严格”问题的整改情况

组织组工干部专题开展学习培训，强化与市有关职能部门的沟通联系，规范开展廉政鉴定相关工作。

九、关于“干部队伍建设存在短板”问题的整改情况

1.召开党委会开展干部人才工作专题分析研判，组织组工干部开展专题学习培训。

2.对巡察反馈涉及个报比对不细致情况进行重新比对，复核结果不涉及漏报、瞒报，组织开展领导干部专题学习培训及教育提醒。

3.召开党委会重新认定巡察反馈涉及人员的“三龄两历”，组织开展组工干部专题学习培训。

4.组织开展专题学习培训及教育提醒。举一反三对近5年类似情况开展“回头看”，发现1例不规范办理护照情况，已对涉事人员进行批评教育。

十、关于“机关党建工作抓而不紧”问题的整改情况

1.对巡察反馈中心组漏学内容进行补充学习，制定2024年中心组学习计划并严格执行。组织开展有关民主生活会、组织生活会相关规定的专题学习培训。

2.组织开展党建业务专题学习培训，规范工作流程。

3.针对“党员教育管理不够到位”问题。制定《关于打造西泠先锋机关党建品牌工作方案》，召开机关党委扩大会议，通报党员教育管理不够到位问题，严肃开展批评与自我批评。

目前，巡察反馈问题大部分已经整改到位，集中整改工作取得阶段性成效。期间，教育提醒12批次共18人，建立完善制度13项。清退款项171.18万元，挽回其他经济损失30.59万元（补收品牌费）。

下一步，西泠印社党委将深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，持续加强理论武装、切实提高政治站位、压紧压实政治责任、全面提升工作效能，进一步巩固整改成果，真正把巡察整改成效转化为解决问题、推动工作、促进发展的强大动力，促进各项事业持续健康发展，为杭州奋力打造世界一流的社会主义现代化国际大都市、努力成为中国式现代化的城市范例作出西泠印社应有的贡献。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：85812996、85812982；地址：杭州市拱墅区西湖文化广场32号5楼，邮编：310000。

中共西泠印社委员会

2024年5月21日