“要为担当者担当，让有为者敢为。”在15日浙江杭州举行的深化作风建设大会上，浙江省委常委、杭州市委书记赵一德提出，深化作风建设，既要强化担当，更要强化执行，为出于公心、不谋私利的干部撑腰鼓劲，让干事创业的干部更有底气、更有勇气，绝不能让勇于担当者吃亏，决不能让踏实干事的同志流血流汗又流泪。

赵一德首先对过去一年杭州市的作风建设做出了肯定，他用五个“越来越”评价称，党员干部的纪律观念越来越强，担当精神越来越足，实干氛围越来越浓，争先热情越来越高，精神状态越来越好。

他也表示，深化作风建设一直在路上，也永远在路上。目前存在最突出的还是“不担当、不作为、不落实”的作风问题。

杭州市委常委、纪委书记陈擎苍在会上总结了2015年该市作风建设情况时提到，“三不”问题整治越抓越深入，该市共查处“三不”问题102起，问责224人，市本级对5起典型案例中的25名党员干部进行了点名道姓通报曝光。

赵一德强调，有的在大局面前当“局外人”、“旁观者”，有的在群众面前“踢皮球”、玩“击鼓传花”，有的在推进改革中只想“革别人的命”、不愿“革自己的命”；在不作为问题上，有的“撂挑子”，有的当“算盘珠子”，有的“混日子”；在不落实问题上，有的落实责任“搞应付”，有的落实工作“打折扣”，有的落实制度“搞变通”。

此次大会上还曝光了一些“三不”现象，其中西溪酒店改造工程因为工序衔接不到位，室内装修、室外管线、市政景观和绿化多工程多标段各自为营，各行其是，造成工程反复开挖、互相推诿、重复浪费，现场管理混乱，严重影响项目整体进度。问题通报后，西湖区立即进行了全面整改。

“要清醒认识作风建设中存在的短板，切实坚定打好作风建设持久战的决心。”赵一德说道。

因此，赵一德提出，深化作风建设，既要强化担当，更要强化执行，其中就要强化责任导向，要绷紧失职问责这根弦，紧盯作风不严不实问题，动辄则咎、绝不手软，对踩“红线”、破“底线”、闯“雷区”的，不留“暗门”、不开“天窗”、不搞例外，真正把板子打到具体人的屁股上。

陈擎苍也表示，2016年杭州市作风建设的总体要求中，其中一个就是持续深化“三不”专项整治，严肃问责，着力整治“三不”问题，重点整治在推进重点工程项目和“三改一拆”、“五水共治”等重点任务，特别是服务保障G20峰会和履行全面从严治党主体责任中的“三不”问题。（施佳秀）