时光飞逝，岁月如梭~~小莲时常想起自己的学生时代，最爱的是放假，最怕的当然是——考试！！小莲现在是不用考试啦，但我知道有一群人他们刚刚经历了“期中考”，这不，今天就放榜了！7月12日上午，杭州区、县（市）纪委书记座谈会召开。快来看看哪些优等生被市委常委、市纪委书记陈擎苍点名了！
科目一：服务保障G20，加强纪律建设
积极参与G20峰会筹备项目实地督查，督促各职能部门认真履行责任。市纪委先后报送的3次专题报告均得到了市领导特别是市委赵一德书记的批示肯定。
上城区：对全区82个峰会项目开展236次督查，下发峰会作风效能督查通知单13份。对进度滞后、问题较多的项目，督促相关职能部门重点监管，组织回头看检查，共约谈建设单位39次，问责处理4名责任人，其中1人被辞退。突出规范监督，指导职能单位开展第三方专业机构跟踪审计，制定出台《峰会项目工程联系单变更审查操作办法》。
下城区：围绕峰会重点项目开展督查241次，发现问题137个，提出整改意见80条。组织协调全体派驻机构干部成立5大专项督查组，对全区安全保障、环境保障、作风效能等工作进行全方位督查。在首轮督查中，发现问题95个，提出意见建议68个，有效整改问题41个。
滨江区：实行监督检查职能归口负责，找准坐标，对号入座；实行定期抄送和报告制度；积极开展专项检查；深入一线推进重点项目攻坚。目前，按照“五个最”标准和“全域整治、全面提升、全方位展示”工作目标，全区城市环境提升和交通保障项目已全面完工。
萧山区：建立“五督五严”、“六个追问”工作机制，健全“影像留存、报账双签”等十项制度，通过属地监督、专项监督、重点监督“三位一体”的方式开展专项督查。目前，已开展监督检查186次，发现问题156个，下发监察建议书或整改通知书77份，问责6人。
余杭区：建立日常督查、分级督查、专项督查、重点督查等四级督查机制，对涉及峰会的124个项目加强监督检查，并认真落实督查通报、整改反馈、约谈问责等工作机制。开展专项及重点督查28次，发现五个方面共性问题和159个个性问题，下发督查整改通知书、工作交办单等54份，提出八个方面针对性的意见建议，督促相关单位落实整改。
科目二：夯实“两个责任”
市纪委严格执行“两个责任”书面报告制度，深化完善专题报告。各区县（市）纪委也及时组织听取专题汇报，13个区县（市）纪委全覆盖听取了主要负责人的汇报。范围进一步扩大，形式也呈现多样化。
江干区：探索建立履行党风廉政建设主体责任“全程留痕”制度，细化分解主体责任、第一责任和分管领导责任具体内容，并对履责记录情况开展不定期抽查。深化廉政抄告制度，推动街道、区直属单位“全方位”实施，今年1-6月，区级层面抄告45次，单位层面抄告27次。全区58家单位党组织主要负责人汇报全覆盖。
富阳区：细化分解“明责”到18位区委区政府领导班子成员。区纪委常委会逐个听取全区各单位主体责任报告；区政府班子成员分别听取分管领域党风廉政责任制落实情况汇报；向全区92家单位共梳理反馈290余个问题，并责令限期整改。建立党风廉政抄告制度，已下发落实党风廉政建设责任制抄告单47份，抄告区领导2件次。
桐庐县：县纪委全委会审议各乡镇（街道）、部门主体责任书面报告，重点听取“一把手”履职情况，县委书记亲自点评。县纪委书记听取县委办等7家部门“一把手”履责报告。做到听取下属单位、村（社区）主体责任报告全覆盖。全面推行“三单三督查”制度，将主体责任落实情况纳入巡察监督的重要内容。发出《落实党风廉政建设责任制意见书》21份，反馈问题83个，对履行“两个责任”不力的7名县管干部进行约谈问责。
上城区：区委书记听取区委组织部等6家单位主要负责人的党风廉政建设履责情况报告，区纪委分批听取其余47家党组织负责人履责报告。对全区所有区直单位“两个责任”落实情况、“三重一大”集体决策制度执行情况，进行全面检查。严肃查处落实主任责任不力的区管领导干部2人。
拱墅区：区纪委听取全区主要负责人履职和廉洁自律情况，逐一评议点评并提出意见建议79条。对1家落实主体责任不力的单位主要领导进行立案；对2起违反工作纪律的效能问责件实施一案双查，2名分管领导被效能追责。区委常委会专题研究明确16条党风廉政建设整改措施。
建德市：市委常委会专题听取班子成员履行“一岗双责”情况，“点题”听取36家单位党委（党组）履行主体责任情况汇报，“点名”听取8位班子成员履行“一岗双责”情况汇报；定期听取基层纪委书记、纪检组长廉情报告。严格执行约谈提醒、签字背书、“一案双查”等制度，2人因“两个责任”履职不到位被通报批评，1人因违规使用公款受到党内警告处分。
临安市：推行部门个性化责任清单，“一对一”设计20家单位个性任务内容责任书。
科目三：深化作风建设
坚持把贯彻执行中央八项规定精神作为监督执纪问责的经常性工作来抓，扭住“四风”不放，紧盯重要节点、重点问题，持续加大正风肃纪力度。认真落实改革创新容错免责实施办法，持续深化“三不”问题专项整治，加大“三不”问题线索移送办理和追责问责力度。
淳安县：上半年，查处违反中央八项规定精神问题12起，处理党员干部24人，处理人数比去年同期上升118.2%；查处“三不”问题党员干部84人，比去年同期上升140.0%。以通报来强化震慑，上半年共下发通报6期，对48名干部进行了点名道姓通报；对G20维稳演练工作中7名干部履职不力行为进行作风效能问责，并下发通报。
科目四：推进基层党风廉政建设
各地高度重视抓好巡查发现问题的整改，实行问题清单机制，对发现的问题进行分类处理和销号管理，并通过“回头看”加强跟踪督促，切实推动问题解决。
西湖区：开展纪检信访大起底，进行集中整治和专项化解。今年以来，共受理群众信访举报130件次，同期下降37.5%；重复访48件次，下降59.3%。严查基层“不正之风”，查处违纪违法行为4起，查处村社干部3名，党纪处分3人，移送司法机关2人，重点查办了转塘街道拆迁安置领域的腐败案件。深化巡查机制。实现综合巡查、专项巡查、定点巡查“三位一体”全覆盖。受理信访反映124人次，发现问题490个，提出整改建议253条，完善制度30项，移送问题线索12个，挽回经济损失123.34万元。西湖区的做法还得到了赵一德书记的批示肯定。
淳安县：建立越级访、重复访季度排名通报制度，提升基层办信质量，上半年共受理群众信访举报195件次，同比下降50.8%。成立三个联合巡查组，开展专项巡查。截止目前，已完成对19个乡镇和5个部门的巡查，发现问题346件，其中问题线索83件。给予党纪立案处分48人，其中党内警告36人、严重警告6人、撤销党内职务1人、开除党籍5人；给予作风效能问责处理41人，其中批评教育1人、通报批评26人、告诫14人。
桐庐县：县纪委书记每月听取乡镇纪委执纪审查情况汇报，今年上半年查处村干部不正之风和腐败问题已立案49件，超过去年一年的总量。全面开展县级综合巡察、派驻专项巡察、农村基层巡察，构建全覆盖巡察体系。完成对县级部门及下属单位巡察工作，发现问题52个；组织派驻专项巡察10次，发现问题83个，立案审查2人；完成32个村巡察工作，发现问题99个，问题线索40件，目前已立案16件。同时举一反三，力求从制度上、机制上堵塞漏洞。对以上获得点名表扬的区县市表示热烈祝贺！
