“经过县纪委黄书记这次谈话提醒，自己廉洁从政的弦绷得更加紧了。谈话回来后，我第一时间向班子其他成员进行了传达，并开展了违纪案件暴露问题整改落实情况‘回头看’。作为单位的一把手不仅要自身廉洁，更要担当责任，认真带好班子，全力管好队伍。”今年9月，浙江省桐庐县某局党委书记接受县纪委约谈之后表示。去年10月，该局1名党委班子成员因违反廉洁纪律被查处，该党委书记也因履行主体责任不力被追责。

今年8月上旬到9月上旬，在整个桐庐县，像该局党委书记这样被谈话提醒的党员干部有1146人。

针对去年以来受到党纪政纪处分、组织处理、问责追究，有信访反映存在苗头性、倾向性问题等情形的党员干部，桐庐县纪委从8月上旬开始集中一个月时间开展面对面提醒教育。

谈话内容根据每个谈话对象的情况量身定制，直指问题所在。

“利益冲突的问题一定要注意，避免以后发生类似的情况。”桐庐县纪委派驻第一纪检组组长刘建钟约谈县档案局某业务科科长时指出。

今年6月，在第一纪检组对县档案局的专项巡察中，发现有2名干部的亲属在与档案业务相关的中介机构工作。“虽然在检查中并没有发现实质性问题，但是利益冲突问题也不符合规定。”刘建钟向县档案局指出了这个问题并要求其整改，最终这2名干部的亲属辞去了中介机构的工作。所以，在这次谈话中，刘建钟询问了整改情况后又重点向被谈话人强调了纪律规定。

“谈话之后，我们不仅向对方讲明问题，同时也接收到他们反馈的很多情况，这让我们纪检组今后的监督也更有针对性。”刘建钟说，比如他在对县工商联办公室主任的谈话中，就发现了县工商联机关的个别干部在与企业主交往中的困惑。“针对他的问题，我都按照政策规定跟他进行了解释说明，比如你去企业或者行业协会开会时，一定不能收他们的礼品；如果有企业家回到桐庐，因工作需要要接待的，你一定要按照相关规定来，不可超标，等等。”

在凤川街道纪工委书记徐军的办公桌上放着一叠厚厚的谈话记录表，每份记录表上都详细记载着谈话内容，每次谈话都非常有料。

某村党支部书记去年曾因用村集体资金组织村里的部分党员和村民代表外出旅游被给予党内警告处分，在这次谈话中，他也是徐军重点约谈的对象。

“之前我确实没想到这么多，现在我已经深刻认识到了这个问题。去年以来，我们村在完善制度方面下了大功夫，我自己也时常提醒村干部们，千万不要触犯党纪党规。”该村党支部书记表示。

“现在这个村，在我们的各项检查、评比中，表现都很不错。”徐军笑着说。

“并不是要揪着大家曾经犯过的错误不放，而是希望通过这样一场比较严肃的谈话，让大家吸取教训、放下‘包袱’，更好地投入工作。很多被谈话人回去后，也进行了自己分管领域的谈话，使得影响力的辐射面更广，效果更好。”县纪委副书记金伟说。（张海兵）