“抓好了党内政治生活,全面从严治党就有了重要基础。”
党的十八届六中全会审议通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,一个对党内政治生活定出了规范准则,一个就党内监督作出了细化规定,犹如车之两轮,驱动全面从严治党“永远在路上”。
这些年,杭州坚定推进全面从严治党,坚持思想建党和制度治党紧密结合,集中整饬党风,严厉惩治腐败,赢得了党心民心,聚成了严肃党内政治生活、净化党内政治生态的强大气场和风清气正的政治气象。
抓好领导干部这个关键
“落实好党风廉政建设主体责任,关键是要建立落实责任和规范权力的制度体系。所以一方面,我坚持认真落实‘四个亲自’的工作要求……”今年初,一场党风廉政年度“大考”,由闸弄口街道党工委书记陈柏林开场。
现场,8名来自江干区的街道党工委书记,面对一字排开的区委负责人、区纪委书记和区纪委班子成员,就过去一年履行党风廉政建设主体责任情况、个人履行党风廉政建设“第一责任人”职责和廉洁自律情况,进行了口头报告,并接受提问和点评。
党委(党组)“一把手”是本地、本单位抓党风廉政建设的“第一责任人”。这些年,他们落实主体责任成效如何,又存在哪些不足?党风廉政建设主体责任报告制度,就是一项行之有效的检验措施,也成为了“一把手”严肃党内政治生活的“必答题”。
杭州2014年出台《关于实行党委(党组)履行党风廉政建设主体责任报告制度的实施办法(试行)》要求,各区、县(市)和市直属各单位党委(党组)每年向市委、市纪委提交履行主体责任情况书面报告,市纪委适时选取部分区、县(市)和市直属单位,听取专题汇报并进行评议后报市委。
立下了责任军令状,就要去执行,谁的职责缺位,问责的板子就要上身。
今年初,西湖区纪委通报了4名区管领导干部因落实“主体责任”不力被问责的典型案例,这一消息引起了干部群众的热议。在4起案例中,有3名领导干部因为下属违反中央“八项规定”精神而受到党内警告处分、警示约谈等处理,有1名领导干部虽然下属违纪,但能主动发现上报问题线索并积极实施整改,而免予责任追究。
从“明责”到“问责”,一步步引领党员领导干部重塑责任意识,增强百姓对党的信任,密切了人民群众同党的联系,巩固了党执政的根基。“党委、纪委明晰了各自的责任,扎扎实实付诸实施,严格执行党规党纪,严肃党内政治生活,我们相信风清气朗的好环境就能一直保持下去。”一位退休老党员的心声,也反映了广大党员群众的意愿。
坚持正确选人用人导向
坚持正确选人用人导向,是严肃党内政治生活的组织保证。而营造良好政治生态,正需要打造一支过硬的人才队伍。
每年年底,结合年度考核工作,杭州市委组织部都要对13个区、县(市)和100余家市直单位党委(党组)组织实施“一报告两评议”工作,对干部选拔任用工作进行“大考”,形成追溯和倒逼。
“干部选拔中,更加注重德才表现、更加注重工作实绩、更加注重基层导向、更加注重用好各年龄段干部。”在去年的评议中,杭州市公安局得分名列前茅,局领导由衷感叹,“选人用人讲实力、实干、实绩,选拔过程严格规范,这样才经得起‘评’、受得住‘议’。”
2013年,全市结合党的群众路线教育实践活动,制定出台《关于完善干部能上能下制度的意见》,既打通“上”的通道,树立选用“狮子型”干部、注重基层一线等正确用人导向;又疏通“下”的渠道,设定8类下的情形、4种方式,倒逼为官有为。
杭州打造“狮子型”干部团队,曾明确指出,干部在履职尽责时,强调落实党建责任制,把抓好党建作为最大的政绩,强化抓党建主体责任、主角意识和主动精神。
如今,越来越多经过多岗位锻炼的中青年干部,开始出任县(市、区)党政一把手。敢担当的“狮子型”干部,已成为他们共同的特征与追求。
丰富党内政治生活内涵
“我有时认为不在其位、不谋其政,只要守好自己的‘一亩三分地’就行。也担心事干多了,越位不讨好;话说多了,越权不中听,积极进取的精神有所弱化。”
“你在县里工作时间比较长,工作干劲和创新精神有衰退。一起研究工作的时候,你会经常流露出松劲思想,有时候对工作也有不耐烦的情绪。要继续保持革命激情,克服得过且过的思想。”
这样掏心见胆、剑指“四风”、心系群众的批评和自我批评,在杭州各区、县(市)的专题民主生活会上比比皆是,随处可闻。
开好民主生活会、组织生活会是从严治党重要方式和有力抓手。这一点,杭州持之以恒。而如何利用好这个“抓手”,进一步增强党员意识,强化基层党组织政治功能和服务功能,让党内生活既严谨严肃又不失活泼,让每位党员发自内心地热爱党组织,更是杭州思考和探索的重点。
2014年,杭州开始实行“党员固定活动日”制度,坚持固定活动日与“三会一课”融为一体,组织开展党内组织生活和各类党组织活动。从乡镇(街道)、村(社区)到机关事业单位、国有企业,从严规范组织生活已进入新常态。
桐庐县城南街道岩桥村党总支结合“党员固定活动日”,开展“基层民主议事日”活动,让党员参与商讨村级重大事件,强化党员对村干部的监督,促进乡村和谐有序发展。
有了“党员固定活动日”,党的群众路线也走得更深入了。富阳区春江街道中沙村村民张杏秋说,“党员有空就到家里来,我们遇到困难都愿意跟他们讲。”她说,自己的孙子结婚,办喜事需要占用邻居家门前空地,村干部、党员主动上门协商,喜事办得顺顺当当。
“服务一小时可累计积分5分。”在建德新安江街道沧滩社区,支部书记、居民组长兼文明劝导志愿服务队队长汪琪自信地展示着自己的“爱心时间储蓄卡”。“爱心时间”不仅可以用于兑换与积分等值的服务,更能参与年度优秀评选,这让热心公益的汪琪更带劲了。
“党员的责任感、荣誉感、归属感明显提升。”余杭区崇贤街道龙旋村党委书记张娟说,现在村里遇到大事小情,不再只是村干部“抛头露面”,普通党员也争着干、抢着干,赢得群众认可。(赵芳洲 郑丽娜 通讯员 季轩)