今年来，驻市卫生计生纪检监察组针对卫生计生两委局机构调整信访量较多的实际，以推进派驻纪检监察机构“三转”为契机，着力“三抓”促进抓早抓小，目前共对21名党员领导干部进行了谈话提醒，有力提升了监督实效。

　　一是抓住信访苗头促整改。对驻在部门下属单位违反中央八项规定精神的信访苗头，驻委纪检组在第一时间内开展调查核实，对发现问题属于性质轻微的，立即责成整改，并及时找所在单位主要领导进行谈话提醒，同时向驻在部门主要领导和分管领导通报。今年对9名委属单位党政主要和分管负责人进行函询和当面谈话提醒。

　　二是抓住重点约谈严管理。通过信访核查、专项督查和明查暗访等途径发现的倾向性问题，驻委纪检组定期不定期地对少数单位党政主要领导和纪检负责人进行重点约谈。如对某医院信访量占比较多的情况，严肃指出该院领导班子在履行“一岗双责”方面存在的薄弱环节，明确提出防控廉政风险针对性和操作性强的意见，做到谈话提醒严要求、事后监督重检查。

　　三是抓住重要时机提要求。对系统内提拔、交流、轮岗或启动重大工程项目建设及竣工投入使用的人员必谈,通过个别谈话与集中谈话相结合，着重就如何履行落实党风廉政建设“一岗双责”、如何防范廉洁风险等方面对领导干部提出要求，让履新者强化“两个责任”意识，认真履行好落实党风廉政建设主体责任和监督责任各项工作。