区控股集团党委关于一届区委

第十轮巡察整改情况的通报

根据区委统一部署，2024年10月8日至11月2日，区委第一巡察组对区控股集团党委开展了巡察，2024年12月27日，区委第一巡察组向区控股集团党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

区控股集团党委把巡察整改作为重大政治任务来抓，始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到区委部署要求上来，以高度的思想自觉正视问题，以强烈的责任担当改正问题，切实做好整改工作。一是提高思想认识，把握整改要求。二是加强组织领导，强化责任落实。三是加强监督检查，全程跟进督导。四是注重标本兼治，建立长效机制。

巡察反馈后，在巡察整改工作中，批评教育3人，提醒谈话1人，完善制度3项。

一、针对“深化国企改革转型成效不够明显”问题的整改

（一）集团党委重点加强对党的二十届三中全会精神及习近平总书记关于深化国资国企改革的重要论述等内容的学习研讨，进一步增强主责主业和创新发展意识，明确工作思路和具体举措。

（二）牵头召开区属国企专题联席会议，着重对加强企业精细管理等提出建议及要求。

（三）重点分析研判相关子公司年度经营情况，并就新形势下如何应对经济周期下行所带来的经营压力、加强团队和企业内控管理进行具体研究。

二、针对“资金统筹保障谋划不够细致科学”问题的整改

（一）继续高度重视预算管理工作，结合年度预算管理机制，汇编全区国企2025年度资金收支预算及2024年度预算执行情况报告，进一步切实保障预算工作的严肃性，增强预算工作的精确性。

（二）建成“数智化财经中心”业财系统一期项目，集中纳管区属国企全级次银行账户，实现账户资金的可视，为进一步推进资金“看得见、管得住、用得好”打牢基础。

三、针对“专业人才队伍建设有欠缺”问题的整改

（一）结合企业实际情况，及时充实企业专业团队力量。

（二）组织各区属国企财务人员开展集中培训，并结合近期宏观政策变化，重点对相关业务的开展进行交流，提高区属国企整体的财务工作规范化水平，提高工作协同度，更好匹配高质量发展需要。

四、针对“经营风险防控机制不到位”问题的整改

（一）为切实防范经营风险，相关子公司进一步修订完善规范性制度，对相关重点业务具体明确程序和要求。

（二）研究拟定相关子公司经营管理方案，进一步明确管理职责。

（三）召开相关子公司双方股东会，进一步明晰双方股东责任边界，消除管理上的漏洞盲区。

五、针对“企业内部审计时效性不强”问题的整改

（一）督促相关子公司全面完成专项审计问题整改工作。

（二）结合集团工作实际，对现行内审制度进行修订完善以进一步提高内审工作的效率与质量。

六、针对“全面从严治党主体责任压得不够紧”问题的整改

（一）集团党委在年初及时对2025年度全面从严治党组织领导与责任分工进行研究，具体明确班子成员承担的全面从严治党责任、年度任务安排及责任分工、完成时限等。

（二）及时召开全面从严治党相关专题会议，重点对年度全面从严治党工作进行安排部署，同时观看警示教育片，逐层签订《党风廉政建设责任书》，压紧压实全面从严治党责任。

（三）结合区委巡察整改专题民主生活会召开契机，以纪委书记会议提醒、层层开展谈心谈话等方式，持续加强集团干部职工廉政教育提醒，增强廉洁从业意识。

（四）集团纪委对企业成立以来各项党建工作台账进行全面检查，督促压实党建工作责任，提高国企基层党建工作规范化水平。

七、针对“执纪监督工作存在薄弱环节”问题的整改

（一）组织召开相关子公司股东会，双方股东就审计、巡察中发现的问题进行深入沟通，并审议加强合资公司合规管理相关文件，进一步明确整改举措，提高业务规范化水平。同时，要求相关子公司在后续工作中压紧压实党风廉政建设主体责任。

（二）召开相关子公司双方股东会，进一步明晰双方股东责任边界，消除管理上的漏洞盲区。

八、针对“意识形态工作不够重视”问题的整改

（一）就抓好意识形态工作及时召开全面从严治党专题会议，进一步强调抓好意识形态工作的极端重要性，并进行具体工作部署。

（二）在2024年度民主生活会暨区委巡察专题民主生活会材料中，将意识形态责任落实情况作为重点对照检查内容。

九、针对“基层党建工作不够扎实”问题的整改

（一）根据集团党委部署要求，各基层党支部全面开展党建台账自查工作，及时规范和完善相关记录。

（二）加强基层党建和党务工作人员培训，提高企业党建工作水平。

（三）集团纪委对企业成立以来的党建工作台账进行全面检查，督促进一步压实党建工作责任，提高国企基层党建工作规范化水平。

十、针对“班子成员原单位任职情况未清理”问题的整改

（一）全面梳理企业班子成员在原单位任职情况，并与原任职单位进行了充分沟通，正稳步推进变更。

十一、针对“集团历史往来资金清理不够有力”问题的整改

（一）已对区属国企历史往来资金进行全面排查梳理，并形成分析报告，完成往来清算。

十二、针对“工会账户设新未除旧”问题的整改

（一）明确专人推进原工会注销等工作，完成该工会法人资格证书及相应银行账户的注销；集团工会在后续工作中进一步加强责任落实，提高工作规范化水平。

下一步，区控股集团党委将深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，继续认真落实中央和省市区委关于做好巡察“后半篇文章”的要求，持续抓好巡察反馈意见的整改落实，进一步巩固整改成果，以巡察整改成效促进各项事业高质量发展。一是强化责任担当，抓好整改后续工作。坚持整改目标不变、整改劲头不松，进一步增强巡察整改工作的责任感，对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，坚决防止问题回潮反弹；对需要加强巩固和提升的整改任务，将以钉钉子精神高质量高标准抓好落实，做到久久为功，实现整改成果长效化；对需要持续整改的任务，将设定时间表、路线图，确保问题高质量整改到位。二是健全制度机制，强化工作落实。持续加强制度机制建设，不断完善集团公司管理机制、工作制度。同时，加强制度执行的监督问责，切实将制度变为硬性约束，将制度优势变为企业治理效能。三是用好整改成果，推动集团事业发展。把巡察整改与改进集团公司各项工作、落实全面从严治党责任有机结合起来，不断完善下一阶段推进高质量发展的目标思路和重要举措，压实巡察整改主体责任，推动巡察整改和成果运用落地落实。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0571-56330197；邮政信箱：拱墅区短浜巷699号拱墅控股集团（信封上请注明“巡察整改情况的意见建议”），邮编：310011；电子邮箱：gongshukonggu@163.com。