“由于辅警暂未纳入备案人员，出入境证照都由本人保管。”日前，杭州市临安区纪委区监委派驻区公安分局纪检监察组将辅警证照管理不够规范等相关问题反馈给公安分局党委。

原来，近期“护廉天目”智慧监督平台出现的多条关于辅警护照管理存在漏洞的预警线索，引起了派驻区公安分局纪检监察组的警觉。

公安辅警作为公安队伍的“第二警队”，是协助民警维护社会治安和打击违法犯罪中不可或缺的重要力量。据了解，全区在编辅警人数达到上千人，是在编民警人数的2倍。由于辅警数量庞大、人员流动性强，辅警队伍的监督管理与民警队伍相比存在覆盖不全、监管不严的问题。

“在总共收到的18条预警线索中，有12条是关于辅警证照管理不够规范的。目前区公安分局对民警的护照管理严格规范，但由于对辅警护照管理权限有一定下放，少数基层派出所缺乏重视，存在未统一纳管的现象。从一定程度上来说，也会助长不良的辅警队伍风气。”派驻区公安分局纪检监察组负责人对预警进行分析研判。

发现问题的目的在于解决问题。为进一步规范辅警证照管理，派驻区公安分局纪检监察组向区公安分局党委提出建议，将所有辅警的出入境证照纳入备案，进行统一管理。

区公安分局党委结合全区公安机关教育整顿的工作，把规范辅警证照管理作为专项工作进行部署，要求下属各单位根据辅警已办证的人员名单，对全体辅警的出国（境）证件进行集中统一保管。规范了使用审批流程，辅警如需使用，则必须经过单位分管领导、单位主要负责人和分管政工领导逐级审批。目前全区1041名辅警共计382本护照等证照已经全部上交并统一管理，实现了干警队伍监督全覆盖。

除此之外，为扎实推进教育整顿走深走实，确保教育整顿取得实效，区纪委区监委成立政法队伍教育整顿专班，督促区公安分局定期组织全体干警开展警示教育大会、参观警示教育基地，通过每月开展谈心谈话和家访活动，了解干警思想动态，及时纠正苗头性问题，进一步压实党风廉政建设主体责任，强化管党治党的责任意识，使全警真正养成知敬畏、存戒惧、守底线的高度自觉。

“公安队伍教育整顿初见成效，下一步，我们将充分运用技术手段和大数据平台作用，逐步建立信息资料互联共享机制，杜绝失管漏管现象，形成长效管理机制，坚决防止反弹回潮。”区纪委区监委负责人表示。