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滨江:健全澄清机制为干部解心结提干劲
来源:滨江区纪委监委      发布时间:2025-03-24 16:58:38

“感谢组织澄清正名,知道自己被举报,真的感觉有点心凉,现在我实实在在体会到纪律不仅是约束,更是温暖。”近期,杭州市滨江区纪委监委对受到不实举报的干部赵某进行澄清正名,赵某表达了心声。

此前,杭州市滨江区纪委监委收到群众举报,反映辖区某市场监管所所长赵某收受一店家办理餐饮营业执照的好处费。该区纪委监委认真核查,通过多方谈话、调取相关证据材料,发现反映问题失实,对赵某开展澄清正名。

这是滨江区纪委监委开展澄清正名为干事者担当的一个缩影。近年来,该区纪委监委坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,以“后背有我·清风护航”专项行动为载体,深入开展澄清正名行动和诬告行为治理,还清白者清白,为担当者担当。去年以来,该区对14个党员干部、1个组织开展澄清正名,查处诬告陷害2起。

“您好,现将您所反映问题的调查情况进行反馈,经查,您所反映的问题不属实……如果您有新的证据线索提供,我们将依纪依规处理,如对经查失实问题再次无理信访涉嫌诬告陷害的,将依法予以查处。”在做好澄清正名的同时,滨江区纪委监委还注重加强对反映人的引导,不断健全“三步走”澄清工作机制,真正为干部提供支撑。“三步走”即事前查深查透信访件,将澄清研判作为问题线索会商阶段必经环节,力求案件核查到位、证据到位、说理到位,为澄清工作打好基础;事中精准开展澄清正名,从日常监督、群众反映等多维度进行画像,综合研判澄清效果,为受到不实举报的党员干部制定个性化澄清正名方案;事后加强澄清正名成果运用,积极跟踪回访,协助组织人事部门充分了解被澄清干部工作状态,并做好对错告反映人的教育引导和对恶意反映人的诬告陷害查处工作。 

此外,该区纪委监委还着力打造“大小莲花说清廉”工作载体,融入信访宣传、澄清正名、答题互动等元素,旗帜鲜明激浊扬清。

“我们采取一系列举措给干部吃‘定心丸’,让干部感受到纪检监察机关的严管厚爱,在干事创业上路上敢闯敢干、善作善成。”滨江区纪委监委相关负责人表示,该区纪委监委将进一步完善澄清正名工作机制,为“清白者”撑腰,向“诬告者”亮剑,持续提振全区党员干部干事创业的精气神。